Introducción
**¿Qué querés saber primero sobre la posición «Salesforce Developer»?
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- **¿Qué hace la compañía?
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- **¿Qué buscan?
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- **¿Qué necesitás para ser parte del equipo?
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- **¿Qué vas a hacer?
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- **¿Con quién trabajarás?
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- **¿Cuándo y dónde trabajarás?
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- **¿Qué ofrecen?
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- **¿De qué fases consta el proceso de selección?
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- **Más sobre Aliantec**
**¿Qué hace la compañía?
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Compañía nativa digital con presencia global de gran escala de ingeniería, diseño e innovación, con sedes ubicadas en diferentes países de América, Asia y Europa, busca Salesforce Developer.
Actualmente cuenta con presencia en 18 países y con un equipo de más de 20 mil profesionales que forman parte de nuevos desafíos y proyectos de vanguardia.
**¿Qué buscan?
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***A nível personal:
- **Ser proactivo/a.
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- **Afrontar desafíos.
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- **Trabajar en equipo.
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A nível técnico:
- Contar con **4 años de experiência como Salesforce Developer.
**:
- Inglés conversacional | Excluyente.
**¿Qué necesitás para ser parte del equipo?
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- Experiência en desarrollo** backend o full-stack.
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- Experiência en versiones **Classic y / o Lightning.
**:
- Conocer la **arquitectura Cloud y Apex (Force).
**:
- Al menos **4 años de experiência como Salesforce Developer.
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- **Certificaciones Salesforce** | Deseable.
- **Estudios avanzados o culminados** en carreras universitarias afines a Informática / Sistemas.
**¿Qué vas a hacer?
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Como** Salesforce Developer**, tendrás a tu cargo las siguientes responsabilidades:
- Colaborar con actividades de** programación y mantenimiento de aplicaciones.
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- **Determinar las configuraciones** óptimas para los interfaces entre el hardware y los sistemas de aplicación.
- **Establecer y reforzar** los estándares relativos al uso del software.
**¿Con quién trabajarás?
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Trabajarás con un gran **equipo altamente capacitado en Salesforce** para diversos clientes a nível nacional e internacional.
**¿Cuándo y dónde trabajarás?
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De **lunes a viernes en una jornada de 8 horas laborales**, bajo **modalidad 100% remota**.
El horario dependerá del país donde te encuentres viviendo.
**¿Qué ofrecen?
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- **Trabajo 100% remoto.
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- **Remuneración en moneda local.
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- **Relación de dependencia.
**:
- **Certificaciones** gratuitas de Salesforce.
- **Flexibilidad horaria.
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- **Descuentos** en entidades deportivas, académicas, ropa, restaurantes, etc.
- **Actividades recreativas** virtuales como Gym, Yoga, etc.
- **Reintegro de Gimnasio.
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- **Licencias de maternidad y paternidad extendidas.
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- **Descuentos en guarderías.
**:
- **Programa EAP - Asistencia al Empleado.
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- **Programa de búsquedas abiertas con prioridad a los empleados.
**:
- **Reintegro de Internet.
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**¿De qué fases consta el proceso de selección?
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Tendrás una** primera entrevista con** **alguna** de nuestras Recruiters, **Katherine Dopta **o **Melina Rubio**, para conocer tus experiências laborales e intereses.
Luego, con la empresa empleadora tendrás **3 instancias**, la primera una **entrevista con el HR de la compañía** para conocer más sobre el desafío y screening en inglés, la segunda una** evaluación técnica** para conocer en profundidad tus conocimientos.
Y por último una **instancia con el cliente.
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