Gestiona eficazmente el territorio asignado.
Entiende los objetivos de ventas y establece cobertura de ventas autodirigidas con la asistencia del gerente.
Desarrolla tácticas y coordina esfuerzos para cumplir trimestralmente y objetivos anuales.
Recomienda ajustes y reevaluaciones al plan de negocios y establece nuevos objetivos.
Alcanza metas y objetivos de ventas anuales.
Empresa Transnacional
**Requisitos**:
Funciones Generales
**Ventas y Marketing**:
Aplica políticas, procedimientos y planes de marketing de la unidad de negocio.
Utiliza el proceso de venta para lograr resultados de ventas.
Aplica la comprensión de la marca y la historia de innovación de 3M, las propuestas de valor individuales y el conocimiento de aplicaciones para maximizar los ingresos de 3M para carteras de productos asignadas.
Demuestra conocimiento y crear conexiones con la Industria y los Clientes.
Demuestra y capacita a clientes internos y externos sobre el producto y aplicaciones.
Operacionaliza el uso de herramientas de venta social para ganar credibilidad ante la industria y los clientes.
Representa negocios productos y servicios unitarios a clientes y prospectos.
Proporciona servicios adecuados de soporte de ventas a los clientes y distribuidores, con apoyo adicional según sea necesario de recursos internos.
Informa proactivamente todo lo nuevo o inusual pertinente, condiciones del mercado, actividades competitivas e información sobre el desempeño del producto al supervisor.
Interactúa con grupos empresariales.
**Coordinación y Planificación**:
Planifica y gestiona el tiempo y los recursos para una cobertura efectiva del territorio, las comunicaciones y
otras responsabilidades.
**Administración**:
Mantiene y comunica información de cuentas y prospectos, mantiene los recursos de la empresa y las ventas.
**Liderazgo**:
Demuestra liderazgo con cuentas, prospectos y pares.
Acepta la dirección y asume el liderazgo.
Afirma ideas, genera colaboración entre los miembros del equipo para abordar temas relevantes.
Proporciona dirección sobre las prioridades y desarrolla una visión compartida que estimula los cambios necesarios y además.
Beneficios
Todas las garantías de ley
**Horario**: L a V 08:00 am a 05:30 pm
**Salario base**: 1.210.000 colones
Viáticos fijos 275.625 colones
Comisión variable por trimestre 350.000 colones
**Contrato Temporal**: 11 meses