Descripción del Puesto:
El Agente Vendedor será responsable de generar ventas y expandir la cartera de clientes para la empresa. Este rol requiere habilidades de negociación, capacidad para establecer relaciones sólidas con los clientes y una mentalidad orientada a resultados. El candidato ideal debe ser proactivo, persuasivo y capaz de trabajar en un entorno dinámico de ventas.
Responsabilidades Principales:
Generación de Nuevos Negocios: Identificar y contactar potenciales clientes para presentar los productos o servicios de la empresa, con el fin de expandir la base de clientes.
Gestión de Relación con Clientes: Desarrollar y mantener relaciones sólidas y de confianza con los clientes, entendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones adecuadas.
Estrategias de Venta: Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas efectivas para alcanzar y superar los objetivos de ventas individuales y de equipo.
Negociación y Cierre de Ventas: Negociar términos de ventas y cerrar acuerdos que beneficien tanto al cliente como a la empresa, asegurando la satisfacción del cliente.
Seguimiento de Clientes Potenciales: Realizar seguimientos continuos con clientes potenciales para convertir oportunidades en ventas efectivas.
Reportes de Ventas: Mantener registros precisos de las actividades de ventas, previsiones y análisis de mercado, proporcionando informes periódicos a la dirección.
Capacitación Continua: Mantenerse actualizado sobre las características de los productos, las tendencias del mercado y las estrategias de la competencia para optimizar las ventas.
Requisitos:
Mínimo 2 años de experiencia en ventas farmacéuticas
Vehículo Propio
Licencia de conducir B1
Disponibilidad para giras
Habilidades:
Excelentes habilidades de comunicación y presentación.
Capacidad para negociar y cerrar ventas con éxito.
Habilidades de gestión del tiempo y organización.
Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los objetivos de ventas.